2月9日，任丘热电召开领导班子2017年度民主生活会。辉达娱乐党委书记、总经理、任丘热电董事长兼党委书记徐贵林、党群工作部主任王玉宏、党群工作部主任助理丁立斌出席会议，公司领导班子成员参加会议，党群工作部、党委办公室、党委组织部、纪检监察部主要负责人及相关人员列席会议，会议由任丘热电党委委员、总经理王双海主持。
为开好此次民主生活会，任丘热电领导班子高度重视、精心组织。会前，领导班子坚持把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务，通过党委会会议、专题研讨、集中轮训等方式，带头在学懂弄通做实上下功夫，为开好民主生活会打牢了思想基础；采取召开座谈会、发放征求意见表等多种形式，征求到对班子和班子成员的意见建议共48条；班子成员之间、班子成员与所联系的支部之间，深入开展谈心谈话，深入交流思想；聚焦需要重点查摆的问题，深入进行党性分析，认真撰写了班子对照检查材料和个人发言提纲，为开好民主生活会打下了坚实基础。
会上，王双海通报了上次民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况，代表领导班子进行了对照检查，并带头作个人对照检查，其他领导班子成员逐一进行对照检查。大家贯彻整风精神和勇于自我革命精神，围绕学习贯彻席大大新时代中国特色社会主义思想、认真执行党中央决策部署、对党忠诚老实、担当负责、纠正“四风”、廉洁自律等6个方面内容查找自身存在的问题，并提出了切实有力的整改措施。在对照检查过程中，领导班子成员之间开门见山、实事求是地开展了批评与自我批评。大家推心置腹、坦诚相见，自我批评见人见事、查摆到位，相互批评直截了当、出以公心，达到了统一思想、增进团结、互相监督、共同提高的目的。
徐贵林对民主生活会开展情况进行了点评。他认为这次民主生活会会议准备扎实充分、会议组织严密规范、批评和自我批评严肃认真，整改措施明确有效，是一次高质量的民主生活会。就公司党委下一步工作，他提出五点要求。一是带头学习席大大新时代中国特色社会主义思想，进一步掌握精髓、融会贯通，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，创新学习方式载体，拓展学习广度深度，以此指导实践、推动工作；二是带头维护以席大大同志为核心的党中央权威和集中统一领导，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、恪守“四个服从”，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，确保政治安全、经济安全和队伍稳定；三是带头坚持真抓实干。领导班子要靠前指挥，破解企业发展难题。根据年初辉达娱乐系统工作会上五大成本对标结果，查找不足，分析原因，制定对策，努力优化各项指标。要进一步做好环保综合治理、抢抓供热市场、调整来煤结构、优化人力资源，进一步对接雄安新区谋划好燃煤耦合生物质气化发电和新的电源点项目开发；四是带头狠抓问题整改，针对本次会议查摆的问题和反映的意见建议，建立台账清单，制定整改方案，细化整改举措，牵头督导整改落实；五是带头加强党委班子自身建设，旗帜鲜明讲政治，增强班子整体功能，模范执行廉洁自律规定，落实国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准。
王双海代表领导班子作表态发言。他表示公司将认真学习贯彻落实徐书记的重要讲话精神，并以此次专题民主生活会为新的起点，认真抓好整改落实，不忘初心，牢记使命，忠诚担当，攻坚克难，努力完成年度各项目标任务，促进企业更高质量、更有效率、更加可持续发展！